أثر إدارة المشروعات الاستثمارية على الأداء الوظيفي: دراسة ميدانية في مجمع الصناعات الصوفية بني وليد

تهدف الدراسة للتعرف على مدى أثر إدارة المشروعات الاستثمارية على أداء العاملين في مجمع الصناعات الصوفية بني وليد، حيث يتكون مجتمع الدراسة من جميع الموظفين في المجمع الذي بلغ عددهم (600) موظف، وبلغت عينة الدراسة (255) مفردة وكان عدد الاستبيانات الموزعة (300) استبيان، نسبة المسترجعة منها والصالحة لأغراض البحث العلمي (85%) واعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي، وتوصلت هذه الدراسة إلى مجموعة من النتائج أهمها: أولاً: أن إدارة المشروعات تتبع أسلوب ضعيف لا يساهم في العملية الإنتاجية. ثانياً: إن أداء العاملين يعتمد على مدى نجاح إدارة المشروعات. توصلت الدراسة إلى مجموعة من التوصيات أهمها: يجب على إدارة المشروعات إتباع أسلوب يساهم في زيادة أداء العاملين ومن تم تحقيق أعلى إنتاجية داخل المجمع.